农发行内蒙古乌拉特前旗支行实施“身边导师制”帮助青年员工成长成才

2025/10/15 10:33:52粮油市场报收藏

今年以来，农发行内蒙古乌拉特前旗支行高度重视青年员工的培养，认真落实“身边导师制”，开展“传帮带”活动，提升青年员工业务水平，搭建青年员工成长成才平台，为全行高质量发展奠定了人才基础。

该行根据青年员工岗位工作实际，为30岁以下的青年员工选配了行领导、所在部门负责人作为“身边导师”，与青年员工结成对子，制定个性化培养方案，建立青年员工培养档案，不断完善以员工成长需要为导向的培养锻炼机制，以“课堂+带教+实操”相结合方式，导师“手把手”传授工作流程、操作技能及相关业务知识，日常开展制度办法解读、业务实操流程讲解、案例剖析，提升业务能力，推进青年员工迅速成长、立足岗位成才。同时，对青年员工进行思想引导，关注婚恋、家庭、教育、职业资格考试等方面的需求，关心帮助解决实际问题，使青年员工融入农发行企业文化，培养爱岗敬业的主人翁责任意识和敢于超越的创新精神，强化服务“三农”使命意识，为农发行高质量发展注入新的活力和动力。

通过实施“身边导师制”，青年员工边学边干，切实提升了思想觉悟、专业能力及综合素质，坚定了服务“三农”的信念和信心，打造了一支青年人才队伍，为农发行服务乡村振兴注入了青春动能。（梁军）

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