农发行印江县支行开展“三新”员工“合规宣誓”活动

为进一步健全“制度+流程+工具+文化”的内控管理模式，深植“合规为先、风控为要、全面主动、审慎稳健”的风险合规文化理念，构建合规文化建设长效机制，推进农发行治理体系和治理能力现代化。近日，农发行印江县支行对新提拔、新转岗、新入职的“三新”员工开展了“合规宣誓”暨《合规案防履职承诺书》签署活动。在庄严的宣誓仪式上，该行“三新”员工列队整齐、热情饱满，用洪亮的声...

农发行沿河县支行组织“三新”人员宣誓

近日，农发行沿河县支行组织“三新”人员（新入职、新提拔、新转岗）开展“合规宣誓”活动，旨在营造“人人事事讲合规、时时处处防风险”的浓厚氛围。活动开始，该行党支部书记带领“三新”员工庄严宣誓，“三新”员工高举右手、齐声宣誓：“本人保证严格践行承诺，主动履行合规职责，自愿加入合规案防网格管理，自觉加强教育培训，主动接受组织和群众监督，敢于开展相互监督，勇于揭发违...

农发行虞城县支行引领基层党建与业务良性互动

农发行虞城县支行积极探索基层党建的方式方法，坚持基层党建与内部管理、业务发展有机融合，进一步强化了规范建设，取得了积极成效。该支行把加强党支部标准化规范化建设作为党建重要抓手来安排部署，制定标准化规范化建设方案，进一步细化程序、标准、分工、时限要求，确保相关工作落到实处。坚持基层党建“三个有”，即有工作清单，运行机制规范化；有学习计划，教育培训体系化；有阵地...

农发行虞城县支行积极抓好青年员工教育管理

2024年以来，农发行虞城县支行充分发挥青年主力军和生力军作用，从思想淬炼、身心修炼、实践锻炼等多维度发力，引导青年员工在金融业务实践中担当作为、建功立业。该支行着眼实效实用，建设党建活动室，并丰富党章党规、党建工作、人物传记、模范事迹等图书类别，实行开放式管理使用，重点督促青年员工以读促学，以学促做。满足互联网时代青年员工多样化个性化便捷化学习需求，定期推...